Jak dostać Studenckiego Nobla?Trzeba być odważnym w życiu, rozwijać się naukowo, społecznie, osobiście. Nawet jeśli wcześniej coś wydaje się nam trudne, to w praktyce jesteśmy w stanie to osiągnąć, jeśli tylko bardzo tego chcemy. A nasz wysiłek prędzej czy później zostanie doceniony – twierdzi Beata Rosińska z Politechniki Świętokrzyskiej. Właśnie otrzymała Studenckiego Nobla 2015 w dziedzinie nauk technicznych i ścisłych. To prestiżowa nagroda dla najwszechstronniejszych studentów w Polsce.

iaeste logoNadeszła jesień, zaczyna się szkoła i studia, nauka idzie pełną parą. Ci którzy dopiero zaczynają swoją przygodę ze studiami muszą przyzwyczaić się do nowych ludzi, miejsc, często nawet zachowań. Wielu studentów, nowych i tych którzy już jakiś czas temu zaczęli naukę, czeka dużo nowych wyzwań, stawiają sobie wiele postanowień np. takich że lepiej, niż w poprzednim roku, wykorzystają dany im czas. Wobec tych oczekiwań wychodzimy z propozycją dołączenia w struktury organizacji IAESTE, co będzie dla Was idealnym rozwiązaniem na okres całych studiów!

conversation1Też poszukujesz w sieci zapewnień, że jednak się do czegoś nadajesz? A może uważasz, że "w tym kraju nie ma pracy dla ludzi z Twoim wykształceniem”? Zapraszamy na krótką wycieczkę do świata rasowego humanisty... 

cwp logoZastanawiasz się, jak osiągnąć sukces na rynku pracy i zostać zauważonym przez pracodawców? Myślałeś o założeniu własnego biznesu, ale nie wiesz, czy Ci się uda? A może dopiero poszukujesz ścieżki kariery, która pozwoli Ci rozwinąć pasje i robić to, co kochasz? Przyjdź na konferencję "Celuj w przyszłość!" i znajdź odpowiedzi na swoje pytania. Konferencja "Celuj w Przyszłość!" jest jednym z najbardziej dynamicznie rozwijających się przedsięwzięć Studenckiego Koła Naukowego „Negocjator” działającego przy Szkole Głównej Handlowej w Warszawie. W dniach 25-27.11.2014 roku odbędzie się już III edycja projektu.

startupStudiujesz, albo właśnie skończyłeś studia? Zastanawiasz się, jak pokierować swoją karierą? Dzisiaj dla większości młodych ludzi możliwości rozwoju, atmosfera w pracy i motywacja pozafinansowa są równie ważne, co wynagrodzenie. I to już w pierwszej pracy. Jeśli myślisz podobnie i czujesz, że korporacja do Ciebie nie pasuje, rozejrzyj się na rynku startupów. Przeżywają one swój rozkwit, a co za tym idzie – szukają talentów. Daj się znaleźć.

gmcDokładniej rzecz ujmując, talentów poszukują firmy partnerskie konkursu i symulacji biznesowej Global Management Challenge. Jedną z nich jest Deloitte – firma, która od lat angażuje się we współpracę z uczelniami, wspierając rozwój i edukację studentów. „Studentów GMC postrzegamy jako aktywnych i zmotywowanych. To potencjalne talenty, osoby z którymi chcemy współpracować również w przyszłości – deklaruje Magdalena Kruk-Pielesiak z Deloitte.

Nieefektywne kształcenie kosztuje nas wszystkichNiedopasowanie absolwentów do wymogów rynku pracy generuje straty rzędu 12 mld zł rocznie – jak wylicza Fundacja L. Pagi. W opublikowanym niedawno raporcie "Polskie szkolnictwo wyższe a potrzeby rynku pracy" poddano wnikliwej analizie zarówno aspekt zatrudnienia absolwentów, jak i finansowania szkół wyższych w Polsce. Na stale powiększających się problemach tracą jednak wszyscy...

logoTPP Już po raz ósmy do konkursu "Teraz Polska Promocja" można zgłaszać prace magisterskie dotyczące promocji Polski. Organizatorzy czekają na zgłoszenia do 17.10.2014 r. Na zwycięzców czekają atrakcyjne nagrody. 

bezrobocieKońcówka 2014 roku nie była udana dla wielu absolwentów polskich uczelni. Do urzędów pracy zgłosiło się blisko 2,5 tys. bezrobotnych politologów, 8,3 tys. ekonomistów i 7,3 tys. pedagogów. Czy rosnący poziom bezrobocia wśród absolwentów kierunków humanistycznych przyniesie gruntowne zmiany w systemie kształcenia i dostosowania oferty edukacyjnej do wymogów rynku pracy?

Od stażysty do specjalisty – tak to wygląda w Kompanii PiwowarskiejAdrian rozpoczął staż na linii rozlewu w lipcu 2012 roku. Był wtedy uczestnikiem Manufacturing Trainee Program, czyli programu stażowego skierowanego do studentów lub absolwentów uczelni technicznych. W ramach tego projektu młodzi ludzie mogą zgłosić się na staż w jednym z obszarów produkcyjnych firmy. Kompania Piwowarska przygotowała dla nich stanowiska w działach produkcji, rozlewu i techniki. Adrian wybrał dział rozlewu.

exchange4experienceBudowanie marki jest dziś ważniejsze, niż kiedykolwiek wcześniej. Jeśli chcesz zgłębić swoją wiedzę z zakresu zarządzania marką i połknąć marketingowego bakcyla, mamy coś dla Ciebie!

Co studiować, żeby pracować, czyli garść porad dla przyszłych absolwentówWśród branż, które w najbliższej przyszłości oferować będą największe możliwości zatrudnienia, wielu ekspertów wskazuje m.in. centra usług wspólnych, rachunkowość, marketing i sprzedaż, HR oraz energetykę. Ceniona jest także znajomość dodatkowego, poza angielskim, języka obcego.